如今因为种种原因，很多工厂都在不断地迁移，不过工厂不管迁移到哪里都会有一个普遍的现象，那就是高层宁愿养一群闲管理，也不愿意多养普工，这到底是为何呢？
首先由于工厂里面一些机器的大量工作会产生大量的污水，如果污水处理不达标的话那么对土地的污染就是很大的了，而现在我国经济上去后，开始对环境方面的管理越来越严格，为此很多工厂都需要按照严格规定来处理生产污水，甚至还要般到郊区或者三四线城市，就算是纯手工工厂也不例外。
其次不管是生化工厂还是器械工厂，都普遍存在一个现象，那就是高层的管理人员都会养很多的管理，而对于工人就爱搭不理的。
而造成这种现象的主要原因还是有一些高成人员的想法问题，他们觉得工人多的是，走了就在招，他们认为现在那么多的人在失业，招工人随随便便就可以招的到的。
最后他们觉得管理人员是不可多得的人才在网上也比较难找到，不可否认的是管理人员在某些方面的能力确实是比工人要强的多，而一个工厂培养一个管理人员出来需要耗费大量的财力和时间，而且最后还不一定会成功。
为此高层对于管理员的很多做法都是睁一只眼闭一只眼的。这也导致了很多管理会克扣工人。为此有网友表示太意外了。
小编认为，不管个人能力如何，在一个团队里面，作为团队的首领，首先要做的就是平等对待，这样才能服众。你们觉得呢？
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相信这个就是茂名站最新进展，地下行人通道将开通
« 上一篇2019-10-02 10:47:58
昨晚，这7棵烟花树美哭了！制造商：燃放烟量还比传统烟花少50%
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