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如何理解做人要有一点脾气?网友回答太到位了

网友一:做人要有一定脾气,所有人都不例外。但一定要修炼成好脾气,好习惯!

如果你骨子里就倔强脾气,怎么改,怎么努力都无济于事,那就接受这嗅脾气吧!再折腾只会苦了自己,无心伤着爱你的人、家人和朋友。在以后的余生远离以下这二种苦:

一、不惑之年,远离风花雪月。人世间有二种真爱:"刻骨铭心"和"天长地久"。有二种苦是"得不到″和"伤不起"。因为各种原因或脾气导致是个无言的结局。让自己深陷,无法自拔。珍藏感情,留美好于心间。不再触碰这种苦。

二、不知足。有人满足吃喝玩乐,有人满足家庭完整。人生就是缺憾,让自己学会知足常乐!

改不掉坏脾气,就面对这现实。收敛脾气要做到,用宽容的心对待遇到每一件事。

网友二:人应该有自己的脾气,懂得如何拒绝别人,不要以为为难自己,帮助别人就是一种善良,自己受点委屈不要紧,能换来别人的好感跟认同,其实大错特错,忍让换不来尊重,人的好脾气只会惯坏身边的人,让不懂得感恩的人,变成吃人不吐骨头的野兽,在别人面前他们又是乖巧的兔子!

有时候怨天尤人,世态炎凉,身边的人总是跟自己为难,出现这种情况,是不是该问问自己!为什么?为什么会这样?工作中、生活中、你好说话,不懂得拒绝,别人说话难听也不会反击,还怕让对方下不来台,你小心翼翼的照顾着周围人的感受,然后时间久了,没人在意你的感受,把你的善解人意当成软弱可欺,所以你的路会越走越难,好人难当,要学会保护自己,给善良穿上刺猬一样的铠甲!保护好自己,才能真的勿忘初心,让善良不被欺凌,压迫到最后变成恶!

做人必须有一些脾气!有自己的原则,有自己的底线,有自己血性!适当的针锋相对会让烦恼,麻烦还有一些不好的事在我们前行的道路上,自行让开!

网友三:我们很多的家长经常会向他人炫耀,“我家孩子很听话”,喜欢拿“听话”作为评价孩子是否优秀的标准,所以在平时教育中时时处处灌输“听话”的重要性。然而,我并不赞成这样的做法,孩子在家是一个小绵羊的话,在外面就不可能成为一只狼。做人要有点脾气。

脾气就是血性。人民军队是我们的钢铁长城,人民子弟兵是守卫疆土的铁血战士,每一名军人都是铮铮男儿。要保家卫国抵御外敌没有热血不成,要英勇善战顽强拼搏没有血性不成。血性从何而来?中医讲“气血”,“血”源于“气”,“气”和“血”相辅相成。所以,血性离不开脾气。

脾气就是自信。大凡工作中有能力的人都有脾气。一个能力远高于别人的人,总会按照自己的标准来要求他人,敢于要求他人就是自信,对低标准的人就要批评甚至发脾气。所以,脾气和自信有必然的联系,有脾气的人会自信,自信的人会更有脾气。

脾气就是担当。单位在选人用人时,都会把“担当”作为考察一个人能力的重要条件,尤其是在培养领导干部时更为突出。往往性格温和,对谁都没脾气的人很难放在重要的岗位,考察的理由大致相同,就是“担当意识不够”,说白了就是“不能顶事”。相反,那些业务平平,能顶事有脾气的人却能得到重用。可以看出,担当是需要有点脾气的,担当离不开脾气。

然而,脾气最好永远不要大于能力,做人要多一点好脾气,而少一点臭脾气和暴脾气。

网友四:以前我妈妈告诉我说:如果别人说你太差劲了,那肯定你为人处事做得差,但是如果别人都评价你是个大好人,那你一定受了太多委屈。

一个没有脾气的大好人,与其说是好人,不如说是受气包。说说我一个朋友A的经历,A是个脾气特别好的人,从来都不会拒绝别人提出的要求,好像不服从别人就犯了十恶不赦的大错一样。

毕业后她实习工作,去了一家公司做销售。到公司她对人有求必应,本来不应该她做的工作她通通揽了下来,公司的同事都夸她,温柔能干好脾气。但是做销售的,公司看的是业绩啊,她做好人的时候同事把本该她的客户拿走。出于她好脾气的人设,这些事整得她满肚子火气无处可发,就这样过了几个月,由于她的业绩不达标被公司劝退。

跟她一起进公司的同事B,脾气显然没有A好,主动学习职业技能,不该她做的事,她会拒绝,甚至还会为了争取属于自己的客户,跟老员工争论,所以大家都说B不如A好,但是最终由于B的业绩突出早早的结束了实习,在公司立足,A因为业绩不好被劝退。

我们都不是人民币,不可能说都喜欢,人要拥有良好的性格,留三分脾气隔绝得寸进尺的小人。


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