文|AI财经社 孙浪
编辑| 鹿鸣
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时隔一年，华为的“天才少年”计划再度引起热议。
而这次在微博热搜榜上脱颖而出的是来自华中科技大学的天才少年和天才少女——张霁和姚婷。其中，张霁拿到了华为“天才少年”最高一档年薪，201万元。
“天才少年”需面试7轮
早在2019年6月，任正非就曾在华为EMT（经营管理团队）内部讲话中提到，在2019年全年将从全世界招进20—30名“天才少年”，在2020年还将从世界范围招进200-300名。
这一项目经过任正非宣布之后迅速得到落实，2019年7月，一封由任正非签发的华为总裁办电子邮件，展示了获得华为顶级薪酬的8位“天才少年”。而他们的工资都是按年度工资制度发放的，共有三档，分别为89.6万元-100.8万元、140.5万元-156.5万元、182万元-201万元。
任正非还在邮件中表示，华为公司要打赢未来的技术与商业竞争，技术创新与商业创新双轮驱动是核心动力。创新就必须要有世界顶尖人才，华为要用顶级的挑战和顶级的薪酬吸引顶尖人才。
然而，顶级挑战下的顶级薪酬并不是好拿的。
拿到最高档201万元薪酬的张霁对媒体表示，华为的面试一般需要经历七轮左右流程，包括简历筛选、笔试、初次面试、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试。在每一环节中，都会经过严格的考核和筛选，因此也会遇到很多挑战和阻碍，任何一个环节出现问题或表现不佳都有可能失败，难度非常大。
在这其中难度最大的无疑就是属于张霁的这一档。截至目前，在全球范围内仅有四位少年获得了华为高达201万元的年薪。分别是钟钊、秦通、左鹏飞、张霁。
值得一提的是，除秦通外，另外三位都曾有过就读于华中科技大学的经历。
年薪201万元的天才少年们
张霁，此次微博热搜当之无愧的主角。
据华中科技大学研究生的微信公众号介绍，张霁是咸宁通山人，在2020年在华中科技大学获得博士学位，并于2019-2020年在纽约大学库朗数学研究所访问。目前工作之一是在阿姆斯特丹大学INDE Lab进行博士后研究工作，任副研究员，主要研究方向为AI for System。
博士期间以第一作者在ATC, DAC, ICPP, SIGMOD, VLDB, IEEE TPDS等会议和期刊上发表论文多篇。
不仅如此，张霁还曾于2015-2019年在腾讯公司实习，其在实习期间共发表国内、国际专利7篇，研究成果获得腾讯公司2016、2017年度杰出贡献奖以及2019年度卓越运营奖。
也正是因为在校期间有如此成绩，张霁在毕业之际，除了华为以外仍有不少顶级企业对其伸出橄榄枝，据其对媒体的描述，有一家企业给出的年薪甚至高达360万元。
但值得注意的是，张霁是唯一一个在华中科技大学宣传入选华为“天才少年”的人中没有本科介绍的。有网友猜测，这或许是因为张霁的本科院校并不是顶尖学校，在当时还是个三本。
而作为张霁在华中科技大学的学长，左鹏飞也同样拿到了华为最高档薪酬201万元。
据华中科技大学研究生的微信公众号介绍，左鹏飞是湖北随州人，计算机科学与技术专业14级直博研究生，曾于2018-2019年在加州大学圣巴巴拉分校联合培养一年。主要研究领域为内存系统和架构、存储系统和系统安全。
左鹏飞在博士期间，以第一作者发表了高水平论文10余篇，其中，发表在OSDI'2018和MICRO'2018上的论文在计算机操作系统和体系结构领域分别实现了华中科技大学历史上零的突破，并且发表在MICRO'2019上的论文实现了在体系结构顶会MICRO上的再次突破。
据悉，左鹏飞8：30分进实验室，直到晚上9点多甚至10时多，才回寝室睡觉。在5年的读博期间几乎天天如此。
攒下丰厚的学术成果之后，左鹏飞拿到了华为的offer。与此同时，他还握有腾讯、阿里、深信服三家企业的offer，其中一家甚至开出税后收入比华为薪资还要高出40％的条件。但他仍然选择了华为。在他看来，去华为不是因为薪资高，只是华为提供了方向更契合的岗位，也能让自己保持与学术界的接触。
同属获得华为最高档薪资的钟钊不仅是华中科技大学的校友，还是最早一批顶级薪酬获得者。和前两位不同的是，钟钊是本科就读于华中科技大学。
公开资料显示，钟钊出生于1991年，本科就读于华中科技大学的软件工程专业。刚上大三的他，就在2012全国大学生数模竞赛中获得了湖北一等奖。
而后，前往中国科学院大学自动化研究所攻读硕士、博士，硕博阶段攻读专业都是“模式识别与智能系统”。
同样属于学霸级的人物，钟钊顺利地进入了华为工作并且获得了高达201万元的年薪。
但有意思的是，钟钊本人曾在人人网上感叹2014年李彦宏在百度推出的“少帅计划”挖人太狠，彼时，百度IDL针对30岁以下的优秀人才进行甄选和培养，被选入少帅计划的人才年薪将百万起步，上不封顶，同时还将得到李彦宏和IDL杰出科学家的亲自指导，并且获得赴美国硅谷工作的机会。
那时钟钊称，“百度抢人比阿里狠多了，少帅计划这一出，华人圈的年轻大神估计都被挖走了”。并自嘲“100W+的薪资不是我这等搬砖（人）可以拿的”。
华中科大“校友群”
四个获得华为高达201万元的年薪的人，其中华中科技大学占了三个。那么华为为何如此受到这个学校的顶尖人才的青睐呢？
这个问题或许华为内部的“校友群”可以解答。
曾有坊间传闻，华为早期的员工中有30%来自于华中科技大学的毕业生，这所学校是华为公司人才的摇篮。
根据2017年华为员工毕业高校的统计，华为十几万的员工中，排在第一位的是武汉理工大学，占比2.3%，有2.1%员工毕业于华科，居第二位。
不仅如此，在华为的17位高管中，共有四位曾是华中科技大学的学生。包括现在身在加拿大的孟晚舟以及华为副董事长郭平，胡厚崑，还有董事彭中阳。此外，还有华为的首席科学家郑宝用也毕业于华中科技大学。
2019年5月，华为与华中科技大学签署战略合作协议，决定通过战略合作，继续在人才培养、科学研究、成果转化等方面发挥各自的优势，为双方更好的发展创造新局面。
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